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de Crédito: Ben White / Unsplash

Pregunte a las 10 de mañana.

Te sorprenderás si lo haces.

Aprenderás algo nuevo, estimularás ideas o te inspirarás. Escucharás algo que te hará reír, te hará pensar o tal vez cambiará tu vida de alguna manera (grande o pequeña).

Las preguntas conducen a conversaciones, y las conversaciones conducen a relaciones importantes y duraderas.

todo comienza con una pregunta.

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la Creatividad y el liderazgo experto Paul Sloane, autor de 17 libros, entre ellos El Líder Innovador, cree que hacer preguntas es el único hábito más importante para los pensadores innovadores. Dice: «Los pensadores brillantes nunca dejan de hacer preguntas porque saben que esta es la mejor manera de obtener ideas más profundas.»

Pero aquí está la cosa: una pregunta es realmente solo una pregunta si realmente te importa la respuesta. Las preguntas no tienen sentido si no estás comprometido o interesado en la respuesta. No puedes marcar una casilla de forma distraída con este ejercicio.

Aprender de los demás es una elección consciente. Es una actitud y una mentalidad. Es creer que hay algo interesante en el otro extremo de tu pregunta.

Este es un concepto sobre el que Bernie Roth, cofundador del Instituto de Diseño de Stanford, escribe en su inspirador nuevo libro, The Achievement Habit. Roth dice: «Incluso a nivel subconsciente, la gente lo capta cuando haces preguntas desechables. No llene el espacio con ellos. Si vas a preguntarle a tu compañero de trabajo Cómo te va el día? esté presente para la respuesta.»

Crédito: Alexis Brown / Unsplash

Es fácil pasar el día enfocado internamente o hablando de nosotros mismos, o creyendo que ya conocemos las respuestas. O hacer preguntas con el propósito de hacernos ver bien, o saltar a la respuesta de alguien porque tenemos algo aparentemente mejor que decir.

Roth advierte en contra de esto, diciendo » Incluso si crees que sabes lo que dirán o lo has escuchado antes, no interrumpas ni desconectes. No estés en tu cabeza preparando tu respuesta mientras están hablando. Esté dispuesto a perder su pensamiento sin importar lo brillante que sea.»

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Otras personas se apartan de hacer preguntas porque podría hacer que se vean seguro o desinformados. Pero tener la confianza para hacer preguntas es en realidad una indicación de gran fortaleza y liderazgo.

Su visión del mundo y perspectiva solo se expandirán verdaderamente cuando se involucre externamente con preguntas y conversaciones sinceras.

Ya sea que esas preguntas estén dirigidas a su cónyuge, amigos, compañeros de trabajo, vecinos o completos extraños, pregúnteles a 10 de ellos mañana.

Tal vez las respuestas te ayuden a resolver un problema con el que has estado luchando, o a generar una nueva idea, o a entretenerte por unos minutos. Tal vez nos lleven a una nueva relación.

Las preguntas genuinas sin duda llevarán a algo valioso.

No hay duda al respecto.

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