Dubitinsider

for your information

Del·E·gate – anförtro (en uppgift eller ett ansvar) till en annan person, vanligtvis en som är mindre senior än sig själv.

att släppa är så svårt att göra. Det är ett känt faktum att de flesta småföretagare (inklusive mig själv) startar företag som försöker göra allt på egen hand. Det som vanligtvis händer är att vi blir utbrända i processen.

Låt mig berätta, Jag har varit där, gjort det och har fått en T-shirt. Under den längsta tiden sprang jag runt som en huvudlös kyckling med en ”Superwoman” cape på tills jag insåg att jag behövde hjälp.

jag insåg att jag behövde ”arbeta med mitt företag och inte i det”. Så småningom började jag delegera uppgifter till andra.

varför ska du delegera ansvar i ditt företag?

som anges av Dave Roos i artikel skriven på de 10 vanligaste problemen för nya företag,” one-man band ” strategi kan vara ett bra sätt att spara pengar i början, men det är inte det smartaste sättet att växa ditt företag och kommer inte att leda till framgång i det långa loppet.

Om du befinner dig i en punkt i ditt företag där du vill börja tilldela och outsourca uppgifter till andra, här är en lista som jag har avrundat med uppgifter och ansvar som du kan delegera:

1. Sociala medier marknadsföring-hantering av dina sociala medier sidor och plattformar (Twitter, LinkedIn, Facebook).

2. Webbdesign och utveckling – via Small Business Sense (Japp, det är rätt, jag hjälper nu småföretagare att bygga webbplatser för sina företag). Mer detaljer kommer.

3. Marknadsföring-marknadsföring på sociala medier, Internetmarknadsföring, offline marknadsföring

4. PR-och annonsmaterial design-skapa visitkort, brevpapper, logotyp, broschyrer, dörrhängare etc.

5. Kundtjänst-lösa kundklagomål, hantera problem, ge information om produkt-och serviceförfrågningar

6. Bokföring-att upprätthålla företagets finansiella poster och förbereda finansiella poster

7. Datorstöd-Buchanan Field IT Services kan hjälpa dig med att reparera dina datorsystem och underhålla dina system.

8. Marknadsundersökning-Target marknadsundersökningar, demografi, scoping ut konkurrensen, trender i din bransch

9. Social Media Profile Designs-skapa mönster för dina Twitter -, Facebook-och andra sociala medieprofiler och notera hur du använder Canva för att designa grafik och bilder.

10. Redovisning-skatt förberedelse, analysera finansiella rapporter

11. Administrativa uppgifter-ringa telefonsamtal till kunder, schemalägga möten, hantera din kalender

12. Datainmatning-ange kundinformation i dina CRM: s och databaser

13. Lead Generation-Skapa gratis pedagogiska guider och whitepapers, pressmeddelanden, ebook creation

14. Researrangemang – flygbokningar, hotellbokningar

15. E-posthantering-kontrollera din e-post, hantera din inkorg, Sortera e-post

några Tips för att delegera uppgifter …

  • ge en provuppgift eller projekt till kandidater innan du anställer och tilldelar större projekt till dem.
  • skapa detaljerade arbetsbeskrivningar för de uppgifter som du vill delegera och lägga ut. Här är några tips om hur du skapar arbetsbeskrivningar.
  • när du har valt rätt kandidat för ditt projekt, kommunicera ofta med dem. Ett misstag som jag gjorde i början av delegering och outsourcing uppgifter var att jag inte kommunicera tillräckligt med mina nyanställda. När du anlitar någon att arbeta med ditt företag, checkar in med dem ofta kommer att bidra till att undvika förvirring med ditt uppdrag och ser till att dina uppgifter är klara i tid.

tre webbplatser som du kan använda för att hitta och anställa frilans talang för dina projekt:

    1. oDesk – är en av mina favorit go-to webbplatser för outsourcing projekt. oDesk är för närvarande den största marknaden som används för att hitta frilansande talanger.
    1. Elance – används av mer än 500 000 företag och är hem för mer än 2 miljoner frilansare. Det är för närvarande den näst största online-outsourcingplattformen.
  1. Craigslist – Japp….det stämmer. Jag har haft tur med att hitta stor talang genom att publicera annonser på Craigslist. En sak att komma ihåg när du publicerar annonser på denna webbplats är att kräva minst ett CV eller en sammanfattning av kvalifikationer eller portfölj av projekt från individer som svarar på dina annonser.

Jag hoppas att du haft denna lista över ansvarsområden som småföretagare kan delegera. Så berätta för oss vilka uppgifter du delegerar i ditt företag. Jag skulle gärna höra från dig. Tackar!

Lämna ett svar

Din e-postadress kommer inte publiceras.